İşverenin İşçileri ve Adayları Sosyal Medya Vasıtasıyla Araştırması
Öğr. Gör. Dr. Gizem SARIBAY ÖZTÜRK
Dijitalleşmenin Çalışma Yaşamına Etkisi: İşçinin Ulaşılamama Hakkı
Dr. Öğr. Üyesi Sevil DOĞAN
Teknolojinin İş İlişkilerinin Sınıflandırılmasına Etkisi: Crowdwork Örneği
Ar. Gör. Hazal TOLU
İşverenin İşletmesel Kararları ve Yargısal Denetimdeki Sınırlar
Dr. Öğr. Üyesi İlke GÜRSEL
Evde Çalışanların Sosyal Güvenliği
Dr. Öğr. Üyesi Sedef KOÇ TANGÜN
İşverenin İşçileri ve Adayları Sosyal Medya Vasıtasıyla Araştırması
Öğr. Gör. Dr. Gizem SARIBAY ÖZTÜRK
Dijitalleşmenin Çalışma Yaşamına Etkisi: İşçinin Ulaşılamama Hakkı
Dr. Öğr. Üyesi Sevil DOĞAN
Teknolojinin İş İlişkilerinin Sınıflandırılmasına Etkisi: Crowdwork Örneği
Ar. Gör. Hazal TOLU
İşverenin İşletmesel Kararları ve Yargısal Denetimdeki Sınırlar
Dr. Öğr. Üyesi İlke GÜRSEL
Evde Çalışanların Sosyal Güvenliği
Dr. Öğr. Üyesi Sedef KOÇ TANGÜN